4 мин.

Судья - «ТриДваРаз»?

Не знаю, как лучше к этому подвести. У меня ком в горле… потому что это самый сильный текст, что был на канале.

Это письмо от подписчика канала Алексея Тотова. И если б мне нужна была рекомендация для дальнейшей работы, я бы использовал это письмо. Если б меня спросили, а нафига ты ведешь канал, я бы показал это письмо. Если б рэф сказал мне, что он устал, я бы показал это письмо. Спасибо от лица всех арбитров, Алексей!

Ниже текст Алексея Тотова.

 

«Письмо в редакцию, или почему судья совсем не «ТриДваРаз».

 

Сразу оговорюсь, что я не имею никакого отношения к судейскому корпусу. Более того, являюсь давним и преданным поклонником «красно-белых», которые и подняли зловещую тему про судейский заговор.

 Я уверен, что в судейском корпусе есть подонки, которые и деньги берут, и ставки на себя ставят. Но моя статья о нормальных судьях, честно делающих свою работу.

 

Мое психологическо-спортивное становление пришлось на середину-конец 80-х. В те годы не принято было ссылаться на судейские заговоры, поэтому на протяжении моей сознательной жизни тема судейства проходила фоном - я больше ориентировался на сам футбол, а не на околофутбольные игрища.

 Тем не менее, в мое сознание популистки зашёл тезис, что все судьи «продажные твари» и «тридваразы». С этим и жил.

 

Недавняя необычайная истерия вокруг судейства и вытекающая из этого подписка на канал «Алё, рэф!» заставили меня впервые в жизни детально посмотреть на работу арбитра.

 

Неужели судья - реальный «ТриДваРаз» и беспросветный экскримент, который мешает зрителям и футболистам творить «Его Величество Футбол»?

 Хотелось разобраться в теме глубже на основании проверенных методик оценки персонала.

 Я проанализировал поведение арбитров на основании части  модели компетенций, которые лежат в основе подбора кандидатов на позиции первых лиц компаний в бизнесе.

 

 «Охотники за головами» ищут лучших кандидатов с развитыми, нижеперечисленными компетенциями.

 

1. Харизма и лидерство.

2. Умение принимать решение и нести ответственность за них в условиях ограниченности во времени и психологического давления.

3. Эмоциональный интеллект. Проще говоря, умение контролировать эмоции в любое время. 

 

Эти компетенции лежат в основе успеха любого крутого топ-менеджера.

 Анализ работы судей показал, что их деятельность  является одной из немногих, где все эти компетенции проявляются как на лакмусовой бумажке.

 Судье никуда не скрыться - он как на ладони.

 

Итак.

 

1. Харизма и лидерство.

 

Мне один раз пришлось выступать на аудиторию из 8000 человек. Это был один из самых тяжелых психологических моментов моей жизни. Я не помню, как я поднялся на трибуну и как толкал речь первые 15 минут. Мозг был отключён.

 Я понимаю, что чувствует судья, стоя в туннеле перед выходом на поле.

 За тобой 22 человека, готовых убить друг друга в войне за результат.

 Перед тобой - поле и трибуны.

 От тебя зависит, как пройдёт этот вечер. И ты должен с первой секунды выдавать результат.

 Стушуешься - будет бардак, не испугаешься - есть Надежда на прекрасный вечер для огромного количества людей.

 И Никого не волнует, что ты чувствуешь, есть у тебя нервы или нет.

 На протяжении всей карьеры у судьи есть выбор - сделать шаг назад или шаг вперёд.

 Сколько Ваших знакомых в менее стрессовых ситуациях так и не смогли сделать шаг вперёд и «включали заднюю»?

 Сделать шаг вперёд, в эмоциональный ад, может только человек сильный духом, человек со «стальными яйцами».

 Настоящий харизматик и лидер.

Вопросы?

 

2. Умение принимать решение и нести за них ответственность. Стрессоустойчивость.

 

Судья ежесекундно принимает решения, от которых зависит судьба игры, результат многомиллионых инвестиций, а иногда даже и жизни людей.

 Много ли руководителей в Ваших компаниях принимают решения мгновенно, как это делают судьи, или они все-таки «волохают» вопрос неделями, переправляя на согласование и проверку в различные инстанции?

 Судьи на поле принимают решения «здесь и сейчас».

 И это ИХ решения. Без страховки и перекладывания ответственности.

 Нет таких людей, которые не делают ошибок.

 Но, если футболист, принявший неверное решение (например, запоров три чистых выхода один на один), может спрятаться за спинами товарищей по команде, то судья стоит один перед разъярённой толпой (фанаты, футболисты, диванные эксперты, инспектор, КДК и т.д). Достоин ли такой человек уважения? Много ли есть у вас знакомых, способных на такое поведение, или настоящих буйных мало?

Заслуживают парни  уважения? По-моему, однозначно да.

 

3. Эмоциональный интеллект.

 

Любой футболист, тренер, запасной может высказать судье все и вести себя как угодно, а вот судья связан регламентом и должен ему следовать... иначе дисквалификация.

 Я представляю, как чувствует себя настоящий мужик, глядя на бабскую истерику Тедеско, но максимум, что можно сделать - показать карточку.

 Тебя бьет по морде рехнувшийся футболист, а ты не можешь ответить, так как это поставит крест на твоих карьерных амбициях и мечте жизни.

 Какая должна быть силы воли, чтобы сдерживаться на поле, не дать волю очевидным эмоциям?!!

 Уважение парням в чёрном.

 

После всего вышеразобранного я уже не смогу, как бы мне это ни нравилось по мелодике, пропевать «судья-гондон, судья-гондон, судья-гондон» или в экстазе орать «судья-ТриДваРаз».

 

Эти парни могут допускать ошибки, но они заслужили право на уважение.

 

Не верите - возьмите свисток и попробуйте отсудить пару матчей.

 Хотя бы во дворе».

 

Наш ТГ-канал "Алё, рэф!"