Saytanama: комментарии

мощно :)

Так остался бы на подольше, может ещё где-то что-то посмотрел бы, ещё чему-то научился..

в плей-офф попадают по 3 лучших команд из каждого дивизиона и две по уайлд кард - это команды на 7-8 местах в конференции, без разницы на каких местах они в в дивизионах. Победители дивизионов встречаются как раз таки с командами прошедшими по уайлд кард. в чем проблема то ?

Очень странно, что такие мысли возникли у Вайсфельда сейчас, а не со дня основания лиги. Мне лично с самого начала не был понятен этот фарс относительно догоним и перегоним НХЛ, и весьма очевидно что лимит был с самого начала мешал нормальному развитию лиги.

Это идеи ему хватит потом ещё на 20 лет рост занимать. Хитёр.

Погодите, недавно же очередное поражение от Канады объясняли тем что у нас никто не умел и не умеет играть три на три? :/

Кузнецов: Телега братан, как ты?
Телегин: Я состою состою в токсичных, абьюзных отношениях, Я жертва.

Да, я очень хорошо это помню, я собственно после этого хоккей и начал смотреть

Полностью согласен с автором. Посчастливилось побывать на МЧМ, в Чехии 2020. Был на игре в группе Россия - Канада, и на финале. Канадских болельщиков было много, очень много. Каждый из них, когда узнавал что я болельщик России, подходил, поздравлял с победой и говорил как здорово Россия сегодня играла. А после матча все вместе тусили в барах до утра. И точно так же после финала, они подходили, благодарили за игру, сочувственно хлопали по плечу, и тусили до утра. Разницы в поведении канадцев между поражением в группе и победой в финале - никакой. Очень впечатлило их отношение к хоккею, к поражениям, к победам, и к соперникам. Очень. Для них хоккей это и религия, и веселье, и игра. После того турнира очень хочется побывать в Канаде на хоккее, именно на матчах местных/молодежных игр.

ФХР, ИИХФ, МОК - одного поля ягоды. Гнилые конторы. Плевать они хотели на чистоту спорта и все такое. Им лишь бы шумиху наводить, под прикрытием "мы занимаемся развитием спорта". Вы занимаетесь зарабатыванием денег, для своих руководителей и штата сотрудников.