Daily Mail: «Макларен» премирует своих сотрудников шоколадками  

Сотрудники «Макларена» сильно недовольны руководством команды, которое не ценит их работу, и даже рассматривают вариант с забастовкой. Об этом на условиях анонимности рассказал Daily Mail один из членов коллектива.

«Мы работаем без устали целыми сутками, а они в качестве вознаграждения дарят нам шоколадки «Фреддо» за 25 пенсов. 

Руководство распределяет шоколадки между руководителями отделов, а те раздают их своим сотрудникам. Строго по одной на человека. 

«Фреддо» раздают, когда коллектив выполняет работу в сжатые сроки», – отмечает неназванный сотрудник. 

Например, так было, когда персонал получил задачу за две недели подготовить технический пакет новинок перед Гран-при Испании. 

«Все мы работали сутки напролет неделями, чтобы успеть к сроку. И все сделали вовремя. И вот неделю спустя всем в качестве «бонуса» раздали «Фреддо». Супервайзерам было стыдно их раздавать. Кроме того, «Фреддо» вручали нам после создания болида», – добавил сотрудник. 

Он также утверждает, что руководство плохо разбирается в болиде. В частности, сотрудников просили придумывать способы улучшения машины на деревянных макетах. 

«У них нет ни малейшего понятия о происходящем с машиной. На совещании после Гран-при Канады они сказали нами, что знают о том, в чем состоит проблема с болидом, но не знают, как ее исправить. И просят помощи у нас, хотя получают шестизначные зарплаты. 

Четырех руководителей мы называем «неприкасаемыми». Это гоночный директор Эрик Булье, главный конструктор Мэтт Моррис, главный операционный директор Саймон Робертс и операционный директор Дэвид Пробин. Некоторые из них просто ходят и болтают. Мы их совершенно не уважаем. Люди начинают бойкотировать совещания, потому что они бессмысленны. Атмосфера в команде токсичная. Мы хотели бы начать забастовку, но люди боятся потерять работу», – заявил сотрудник «Макларена». 

В свою очередь, другой представитель «Макларена» отметил, что раздача шоколадок – это необычный способ поддержать коллектив:

«В «Макларене» работают одни из самых преданных сотрудников в автоспорте. Руководители нашей команды могут вознаграждать своих сотрудников спонтанными или забавными подарками, когда чувствуют, что их работа достойна дополнительного признания. Это именно такой пример».