5 мин.
0

Выход сборной Норвегии на чемпионат мира — на 1% заслуга ментального тренера

«Короли Севера» — телеграмм-канал о скандинавском футболе. Новости, результаты и интересные факты о северном футболе. Будем вместе следить за успехами и неудачами сборных Норвегии и Швеции на Чемпионате мира.

Многие слышали о бывшем пилоте и ментальном тренере «Буде/Глимта» Бьорне Маннсверке, благодаря которому некоторые игроки норвежского клуба справились со своими психологическими проблемами.

Cборная Норвегии после многочисленных невыходов на международную арену решила взять пример с экс-чемпиона Элитсерии и в 2022 году пригласила в штаб Мартина Лангагергора, знакомого Столе Сольбаккена, у которого был опыт не только в сфере футбола.

Не знаю, насколько популярна эта вакансия в сборных, но лишь у сборных Норвегии и США я увидел присутствие в тренерском штабе ментал-коучей перед Чемпионатом мира (если знаете, у кого они присутствуют еще, можете исправить в комментариях).

У Мартина более 20 лет опыта психолога на спортивном уровне

Martin Langagergaard extends agreement with FCK | F.C. København

Футбольным психологом Мартин Лангагергор начал работать с лета 2004 года в датском «Ольборге». И датчанин был им в клубе на протяжении четырнадцати лет! За это время датский клуб дважды становился чемпионом страны и выигрывал кубок страны — это почти половина титулов клуба у себя дома за более чем 140 лет существования клуба. Совпадение?

Помимо работы в «Ольборге», Мартин Лангагергор также работал консультантом в датской полиции и соответствующем норвежском подразделении «Дельта». 

После «Ольборга» в 2018 году Лангагергора пригласили в «Копенгаген». Там датчанин познакомился со Столе Сольбаккеном.

«Мы с большим нетерпением ждем начали работы с Мартином. Он привык работать с людьми, которым приходится выступать под большим давлением, и в то же время он знает механизмы работы футбольного клуба, полученные за время работы в «Ольборге». Мы очень рады, что он захотел стать специалистом в нашей команде», — говорил Столе Сольбаккен.

Мартин также работал в различных сферах, помимо футбола, и руководит консалтинговой компанией Learn To Improve. Кстати, сейчас эта компания сотрудничает с «Копенгагеном», «Ольборгом», «Аяксом», «Русенборгом», «Мольде», и это только в футбольной сфере (спортсмены в гольфе, хоккее и гандболе также являются их клиентами).

С Мартином хотели продлить контракт, но после ухода Столе из стана «львов» клуб покинул и Лангагергор. После датского клуба специалист поработал полтора года в норвежском «Русенборге» при великом ныне покойном Оге Харейде, а также Кьетиле Рекдале. После норвежского клуба вернулся в родной «Ольборг», проработал там два года, а ближе к концу 2022 года получил приглашение от сборной Норвегии.

Помощь в предотвращении терактов и «золото» для датчан

Мы помним 22 июля 2022 года, остров Утейя. Не будем рассказывать подробности ужасающего теракта в исполнении Андерса Брейвика, но в тот день был звонок Мартину Лангагергору.

«Вы нас знаете, но вы не являетесь частью нашей команды, и нам нужно обсудить, как двигаться дальше».

Тогда еще Мартин работал в «Ольборге». В течение следующих четырех лет он разработал так называемую «модель Ланга», которая состоит из четырех этапов и описывается как «общий язык для сотрудников для обсуждения своего душевного состояния».

Первый этап, «подготовка», как следует из названия, охватывает весь процесс, предшествующий выполнению действия; второй, «исполнение», — это реализация плана; третий, «оценка», включает в себя непосредственный анализ произошедшего; а четвертый, «передача», предполагает более отдаленное осмысление с учетом других факторов. Его цель — дать различным рабочим группам возможность проанализировать свою работу с психологической точки зрения. Сложно, но работает.

Совпадение это или нет, но с момента его внедрения в Норвегии не было других террористических актов.

В преддверии Олимпийских игр в Париже 2024 года Мартина пригласили в сборную Дании по гандболу.

«Я ничего не знаю о гандболе, поэтому, когда смотрю матч или тренировку, я ищу совершенно другие вещи. Я работаю с взаимоотношениями, общением и лидерством», — говорит Лангагергор, который проводит индивидуальные и групповые беседы с игроками.

Сборная Дании по гандболу взяла золото. Совпадение?

К Олимпийским играм в Лос-Анджелесе в 2028 году Лангагергор также будет готовить спортсменов морально.

Перезагрузка норвежцев и один решающий процент

The 'mental model' binding counter terrorism and football

«В удачный день я могу внести два процента, но отправная точка такова: если я могу помочь кому-то или чему-то хотя бы на один процент, это уже очень хорошо».

После не выхода на Чемпионат Европы 2024 Сольбаккен собрал свой тренерский штаб в отеле команды и сказал им, что рассматривает возможность ухода с поста. Вместо этого он решил остаться, подробно проанализировал матчи и использовал следующие шесть месяцев для перестройки некоторых аспектов обстановки вокруг команды..

«Вероятно, потенциал огромен, но меня не особо волнует футбольный аспект, потому что я мало что понимаю в футболе. Я смотрю на людей, на то, как они работают вместе и действуют».

«Я не могу оценить масштаб потенциала. Я слушаю, что говорят Столе и остальные сотрудники, и на этом основываюсь. У них много людей, которые разбираются в футболе», — говорит Мартин Лангагергор.

Специалист по психологии много работал с капитаном сборной Норвегии

Martin Langagergaard - Specialist in Performance Psychology & Performance Culture | LinkedIn

Уже будучи капитаном на поле, Эдегор стал гораздо более явным лидером и за его пределами, работая с Сольбаккеном над внедрением новых распорядков и более широкой структуры капитанства. Группа капитанов была расширена, и Эдегор взял на себя большую часть социальной стороны жизни в лагере между тренировками и матчами.

Новая структура капитанства была призвана разрушить существующую иерархию: такие лидеры, как Сандер Берге, Александр Серлот, Орьян Нюланд, Патрик Берг и Лео Остигор, приезжали в сборную и теряли уверенность на международной арене.

Эти игроки проводили встречи с Бреде Хангеландом и Лангагергором, но без присутствия Сольбаккена.

Эдегор также ввел собрания игроков без присутствия тренеров или вспомогательного персонала, создав пространство, где игроки могли анонимно высказывать свое мнение руководству.

Эти изменения теперь связывают с результатами.