Мутация компетенций

Этот пост написан пользователем Sports.ru, начать писать может каждый болельщик (сделать это можно здесь).

Компетенция - это ключевой актив/ядро любой компании (да и человека), на базе которого разворачивается деятельность, ведется конкурентная борьба, обеспечивается развитие компании/человека.

Теоретически ключевая компетенция физкультурно-спортивного общества "Спартак" - организация соревнований/турниров, да так, чтобы миллионы физкультурников по всей стране участвовали в соревнованиях под эгидой "Спартака".

На практике ключевая компетенция общества "Спарак" уже другая - это "юридическая защита брэнда". Собственно с практическими проявлением этой компетенции периодически мы все и сталкиваемся.Это я к чему? К тому что есть вывеска и есть содержание.

Вывеска определяется... вывеской :) названием, картинками, красками.

Содержание же определяется делами, которые в свою очередь есть практическое воплощение имеющихся компетенций (подкрепленных ресурсами).

На данный момент, к сожалению, Общество "Спартак" - это в большей степени не физкультурное общество, а общество защиты патента на "Спартак".

Как быть? Наращивать физкультурную составляющую - восстанавливать компенетцию, привлекать под нее ресурсы, зажигать.