Леонид Слуцкий: «В таком клубе, как ЦСКА, игрокам от тренера нужно, чтобы он способствовал их росту и отстаивал перед руководством финансовые интересы»

Главный тренер ЦСКА Леонид Слуцкий рассказал о взаимоотношениях с игроками команды, а также о системе премиальных в клубе.

– Мне не мешает, что я сам на профессиональном уровне не играл. В таком клубе, как ЦСКА, игрокам от тренера, по сути, нужны две вещи. Во-первых, чтобы тренер был в состоянии способствовать их профессиональному росту. Во-вторых, чтобы он отстаивал перед руководством клуба их финансовые интересы: решал вопросы по размеру премиальных, по схемам и срокам выплат, и так далее.

Остальное не так важно. Если сравнивать меня, к примеру, с Зико, то понятно, что его авторитет в глазах игроков изначально был бы гораздо выше. Но это только изначально. Потому что проходит какое-то время – как правило, очень короткое, – и любого нового тренера игроки перестают оценивать с той точки зрения, где он играл и что выиграл, молодой он или старый, худой или толстый. А судят только по тем двум параметрам, о которых я сказал выше.

– Раз уж вы коснулись темы премиальных, какие они в ЦСКА?

– Двух видов. Есть бонус за победу в чемпионате и за второе, лигочемпионское место. Если задача выполнена, он выплачивается по итогам сезона. Кроме того, есть текущие премии за одержанную победу. Конкретные цифры озвучивать не буду, могу только сказать, что общекомандный размер премий за победы в отдельных матчах равен примерно 30 процентам той суммы, на которую команда может рассчитывать в случае победы в чемпионате, – сказал Слуцкий.

Популярные комментарии
Конь66***
Случайно можно выиграть отдельный матч. Чемпионами случайно не становятся. Это аксиома*. З.Ы. * Надеюсь не очень сложное для Вашего понимания слово употребил?
Ответ на комментарий Тест1
Слуцкий окончательно поехал, это случайное чемпионство разрушит ему карьеру.
Супернойнер
«...худой или толстый...». Самоирония Слуцкого достойна уважения.
StarDust
тарасовские эксперты понабежали
Еще 30 комментариев

Еще по теме

33 комментария Написать комментарий