Дубас о лидерах «Торонто»: «Если они будут готовы чем-то пожертвовать, мы полностью раскроем своей потенциал»

Генеральный менеджер «Торонто» Кайл Дубас поделился мнением о необходимом вкладе в успех от лидеров команды. 

«Иногда очень много внимания уделяется привлечению одного или двух игроков и тому, какое влияние они могут оказать. Но реальность такова, что необходимый уровень конкуренции, упорства и стойкости будет достигнут через атмосферу в раздевалке, через зрелость тех игроков, которые у нас уже есть. 

Наша группа лидеров понимает, что сейчас у них есть прекрасная возможность. Если они будут готовы чем-то пожертвовать в индивидуальном плане, как это делают все молодые команды, то мы полностью раскроем свой потенциал. 

Когда мы говорим о стойкости, мы очень просто определяем ее. Если есть равное единоборство, насколько решительно вы хотите его выиграть? Готовы ли вы стать первыми на шайбе? Готовы ли вы выходить на лед в трудную минуту и добиваться успеха?» – сказал Дубас. 

Киф о Мэттьюсе, Марнере и Нюландере: «Им есть куда расти. Лидеры должны уметь делать партнеров лучше»

Источник: TSN
Популярные комментарии
fdskjgvcbfsui2378y
Комментарий удален
Ответ на комментарий wilddog
Прикольно Дубас запел. А когда он Нюле его контракт выписывал, он не хотел ему эту мотивационную речь прочитать? Вообще же это напоминает предупреждение по обмену кого-то из звед, но менять Ма-Мэ глупо, а за Таварища и того же Нюлу только мешок шайб по их ЗП получить можно.
Kirill HG
Логика гениального ГМ Дубаса: я сначала их подпишу, а потом попрошу чем-то пожертвовать...
Simbad
Все так. Дубас пока больше лажает на трансферном окне, мог укрепить защиту, в итоге вымерил Тавареса зачем то, как будто у них проблемы с центрами были
Ответ на комментарий wilddog
Прикольно Дубас запел. А когда он Нюле его контракт выписывал, он не хотел ему эту мотивационную речь прочитать? Вообще же это напоминает предупреждение по обмену кого-то из звед, но менять Ма-Мэ глупо, а за Таварища и того же Нюлу только мешок шайб по их ЗП получить можно.
Еще 2 комментария

Еще по теме

5 комментариев Написать комментарий